Druhy pracovní dovolené

0

Dovolená za kalendářní rok

Nejméně 4 týdny v kalendářním roce v případě, že jsme odpracovali alespoň 60 dnů u jednoho zaměstnavatele. Pokud u zaměstnavatele nepracuji nepřetržitě celý rok, tak za každý měsíc mám nárok na 1/12 dovolené

Dovolená za odpracované dny

Zaměstnanec nekonal u zaměstnavatele práci alespoň 60 dnů – náleží tato dovolená v délce 1/12 dovolené za kalendářní rok za každých 21 odpracovaných dnů

Dodatková dovolená

Zaměstnanci pracují po celý kalendářní rok u 1 zaměstnavatele, konající práci v obtížném nebo škodlivém prostředí – délku 1 týden

Comments are closed.